企业遭遇瓶颈的现状,赢得客户的信任和认可,提高销售业绩
原创每个企业都与众不同,在销售和营销的过程中也都各有所长。但不管怎样,企业之所以寻求变革,就是因为企业在现阶段感到痛苦。在数字化领导力协会工作时,经常会有一些已经走投无路的公司向我们咨询。这些企业的产品和服务的销售遭遇了瓶颈,不再像过去那样一帆风顺,因此,它们正在寻找对策。如果你所在的公司也处于这种情况,选择变革比稳定业务要容易得多,你需要缓解疼痛,而营售一体化就是解决之道。这并不是说,背水一战非常有利,但企业必须明确认识到,目前的做法行不通了,为了解决问题,它们需要做出改变,甚至要做出一些激进的变革,而摆脱痛苦正是企业谋求变革的动力。
相反,如果你的企业正如日中天,进行变革时会面临更艰巨的挑战。根据我们以往的经验,企业流程越是完备,在产品和服务上的收益越是丰厚,它们就越容易看到变革的风险,不愿做出改变。它们会认为:我们的业绩正在逐年增加,发展势头很强劲,不能出什么差错。大家都知道,在天气晴朗时修理房顶会更容易,可对于处在上升期的企业而言,它们并不会这样做。
也许你的公司还未准备好迎接营售一体化,但也许,现在你应该有所改变!
实际上,历史书上也提到过很多企业,它们曾经实力雄厚、影响深远,可也许经过几十年的发展,它们在很短的时间内就会一落千丈。企业害怕改变多年来运营的现状会带来风险,可它们并未意识到,谋求变革不会带来风险,企业由于固步自封而被对手取代,才是真正的风险。
在前文中我们也提到了,凯捷公司的一篇推文称,2000 年《财富》杂志发布的世界 500 强企业中,52% 的企业都已不复存在。这些企业曾经业务庞大、根基扎实、利润丰厚,却因为不能很好适应市场的变化尤其是客户的需要,而被迫退出市场。
因此,你必须意识到:过于强调接受新技术带来的风险,才是现代商业世界中更大的风险之一。尽管你的企业现在可能正蓬勃发展,看似不需要任何变革,也无须注入其他新动力,可你需要找到一种方法,在企业当中营造一种渴望变革的氛围,但这并非易事。
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