创新创业者及职业生涯规划,创新创业者

国务院总理李克强 2014 年 9 月在夏季达沃斯论坛上公开发出「大众创业、万众创新」的号召，「双创」一词由此开始走红。近年来，「双创」工作为社会和经济发展注入了新的活力。「双创」让优秀的人不再被埋没，让有理想的人更有机会实现自身梦想。在「双创」的号召下，「创业」不是单一化的理想目标，「创新」更应成为大众的追求，全民都是参与「双创」的主体，只不过参与的方式不同。

瑞典管理学家 Kaj Mickos 认为，「创业不是创新，创新也不是创业。创业可能涉及创新，或者也并不涉及；创新可能涉及创业，或者也并不涉及」。正是由于创新与创业有所区别，才有了创新者与创业者两者的概念区分。创新者与创业者两者既有相关联性，又有一定的差异性。首先，创业者不一定都是创新者，但创业者要取得成功就一定要做一个创新者，从这个意义上讲，成功创业者也是创新者。其次，创新者虽然有成功创业者所应有的创新属性，但他不一定能成为成功创业者，创新者只有具备了创业者的特质和条件，才能成为一名成功的创业者。

根据前面第二章所讲的创新的定义，我们可以把创新者定义为：为了发展需要，运用已知的信息和条件，突破常规，发现或产生某种新颖、独特的有价值的新事物、新思想的人。

创新者与创新人才的概念有相关性。创新人才是指具有创新意识、创新精神、创新思维、创新知识、创新能力并具有良好的创新人格，能够通过自己的创造性劳动取得创新成果，在某一领域、某一行业、某一工作上为社会发展和人类进步做出创新贡献的人。创新者包含创新人才，创新人才是高层次的创新者。

创新者的定义有其历史属性和时代属性，在不同历史时期，人们对创新与创新者的理解会有一些不同。真正的创新者，必然是立足于现实又能面向未来的创新者，那些不能适应未来发展的只能是「伪创新者」，必将被时代淘汰。创新者通常具有精力充沛、注意力集中、坚持不懈、想象力丰富、富有冒险精神等特征。创新者与循规者的区别就在于创新者具有创新意识、创新思维、创新知识、创新能力、创新精神、创新人格并能够取得创新成果，而循规者则是常规思维占主导地位，创新意识、创新能力、创新精神不强，习惯于按照常规的方法处理问题。

依据不同的标准，创新者可以分为不同的类型。依据创新者创新活动的表现形式可以分为知识创新者、技术创新者、制度创新者、服务创新者、组织创新者、管理创新者等；依据创新者创新活动的领域可以分为教育创新者、工业创新者、农业创新者、国防创新者、金融创新者、社会创新者、文化创新者等；依据创新者创新活动的性质可以分为研究型创新者、综合型创新者、应用型创新者。

困扰已久的「三个和尚没水喝」的难题，就这样通过庙住持的创新得到了根本解决。从这个案例我们也可以得出结论：创新对于每个人、每个组织、每个民族都有极其重要的意义。一个人不追求创新，他的事业将很难成功；一个企业不追求创新，它将在激烈的市场竞争中无法生存；一个民族不追求创新，那也只能是一个落后的民族。

法国经济学家 Richard Cantillon 最早将创业者定义为「敢于冒险开创一项新事业并勇于承担责任的人」。法国经济学家 Say 将创业者描述为「将经济资源从生产率较低的区域转移到生产率较高的区域的人」。奈特将创业者定义为不确定性决策者，认为创业者要承受创业中的不确定性和风险。著名经济学家熊彼特则认为创业者应是创新者，即创业者要具备发现和引入新的更好的能赚钱的产品、服务与过程的能力。随着时代的发展，创业者的内涵不断得到丰富和完善。

目前，学界把创业者划分为狭义的创业者和广义的创业者。狭义的创业者是指能够承担创业过程中的所有不确定性和风险，敢于克服创业遇到的各种困难，在努力实现创业目标的过程中创造价值并获取利益的人。它不仅限于企业的法人代表或领导者、组织者，还指参与创业活动的核心人员。广义的创业者是指参与创业活动的所有人员，包括创业活动的发起者、领导者和创业活动的跟随者。本课程所指的创业者是狭义的创业者。

创业者类型的划分。从创业过程中所处的角色和所发挥的作用来看，可以分为独立型创业者、主导型创业者、跟随型创业者；从创业者的背景和动机来看，可以分为生存型创业者、投资型创业者、事业型创业者。

思考

解洪志属于哪一种类型的创业者？他为什么能创业成功？

创新者与创业者的区别如表 3-1 所示。

表 3-1 创新者与创业者的区别

思考

在铁根全身上，你看到了哪些优秀的创新品质？

创新者素质是指创新主体创造力及创新能力发挥的基础条件。这里我们着重介绍创新者六个方面的素质（见表 3-2）。

表 3-2 创新者基本素质一览表

创业者的基本素质如图 3-1 所示。

图 3-1 创业者的基本素质

创业者良好的身体条件是指身体健康、体力充沛、精力旺盛、思路敏捷。几乎所有的企业家都认为良好的身体条件是成功创业的一大前提。创业是艰苦而复杂的，在创业之初，受资金、环境等各方面条件的限制，许多事都需创业者亲力亲为。创业者工作繁忙、压力大、时间长，若无充沛的体力、旺盛的精力、敏捷的思路，必然力不从心，难以承受创业重任。舒尔茨在他的人力资本投资理论中认为：「与体现在物质产品上的资本被称为物力资本一样，体现在人身上特别是劳动者身上的资本，则是人力资本，如智力、知识、技能和健康状况等……躯体的健康是人健康的基本条件之一，也是创业者的必备条件。」

心理素质是指创业者应该具备的心理条件，包括自我意识、性格、情感、气质等心理构成要素。作为创业者，自我意识上应自信和自主；性格上应开朗、坚持、果断和刚强；情感上应更有理性色彩。成功的创业者应该能做到不以物喜，不以己悲。在漫长的创业过程中，随时都可能会出现意想不到的问题，遇到挫折和困难，创业者要有充分的心理准备，要有艰苦创业的心理准备，要有面对失败的心理准备。

国内学者认为，创业者应该具备六方面的良好心理素质，包括：能独立思考、自主判断与选择；善于沟通、交流与合作；勇于担责、敢于冒险、积极行动；善于自我控制、敢于克服盲目冲动；百折不挠、坚持不懈、顽强拼搏；善于自我调适。

心理素质测试

1．强烈的创业追求

要想取得创业的成功，创业者必须有实现自我、追求成功的强烈欲望。现实中，「无欲」是不存在的，「欲」是一种生活目标，是一种人生理想。创业者的这种欲望我们称为创业追求，他们追求得到个人内在实现的满足，追求得到社会的尊重，追求拥有财富。创业者的追求往往超过他们的现实，一旦目标明确，往往伴随着新动力和牺牲精神。

2．诚信和责任

诚信是人的立足之本和发展的源泉。创业者的诚信品质决定着企业的声誉和发展空间。不守诚信或许可以赢一时之利，但必然失长久之利。创业者的诚信应体现在平等基础上和他人的合作与竞争上，体现在对企业和企业产品质量的保障上。除了诚信，创业者更重要的是承担社会责任。创业者要重视树立良好的企业形象，不贪图眼前的暂时利益，自觉地把个人的事业、企业的发展和社会的需要有机统一起来。

3．创新精神

创业的过程，其实质就是一个不断创新的过程。例如，创新方法生产老商品，开拓新的产品销路，改革生产模式，等等。金利来品牌创始人曾宪梓认为，做生意要靠创意而不是靠本钱。在竞争日益激烈的市场中，不追求创新的企业很难站稳脚跟，创新和改革永远是企业永葆活力与竞争力的源泉。成功的创业者追求以创造性的思维解决问题，他们一般不会墨守成规、简单重复地完成任务，而是不断打破常规，寻求新的、更有效率的方法完成任务。

人格测试

虽然有关调查结果显示，学历与创业成功率成反比关系，并非学历越高，取得创业的成功率就越大。但在知识经济时代，在商业竞争日益激烈的今天，创业已转向科技和知识创业，知识素养对创业有着举足轻重的作用。创业者要进行创造性思维，要做出正确决策，必须掌握广博知识，具有一专多能的知识结构。

创业者的知识结构包括以下三个方面内容：一是与创业活动密切相关的专业性知识，创业者在某一领域创业，就应熟悉掌握这一领域的相关专业知识；二是常识性知识，包括政治常识、经济常识、社会常识、法律常识等，这些常识可以帮助创业者少犯错误，少走弯路，有利于提高科学决策水平；三是经验性知识，包括商业经验、社会经验、生活经验等，这是创业者的人生经历和在工作实践中积累的知识。

当然，我们强调知识素养的重要性，并不是要求创业者必须完全具备这些知识才能去创业，而是希望创业者要有不断学习和完善知识结构的自觉性和实际行动。

1．领导与管理才能

创业要有一个领袖、一个灵魂人物。这个领袖自身应有明晰的使命、愿景、价值观，有很强的感召力，有高瞻远瞩的战略思维，有百折不挠的意志力和胸怀，有随机应变的灵活性和决策力，有统揽全局和明察秋毫的能力。同时，创业还需要有管理者来整合、利用各项生产要素，形成合力，发挥它们的最大效用。这个管理者，他必须有脚踏实地的执行能力，具备高超的管理艺术，必须对自己经营管理的事业了如指掌，对生产和消费趋势有预测能力，还必须善于选择合作伙伴，有组织或领导他人、驾驭局势变化的能力。

2．交往协调能力

交往协调能力是指能够妥善地处理创办企业内部团队成员之间关系，企业与同业人员、合作伙伴、竞争对手之间关系，企业与公众（政府部门、新闻媒体、客户等）之间关系的能力。创业不是单兵作战，它需要有人脉，有广泛的人际关系网以及由此形成的强大支撑系统。因此，创业者要积极进行有效沟通，团结各界力量，既要做到坚持原则，又要做到求同存异，共同协调发展。

3．机会捕捉能力

机会就是商机，成功总是属于那些善于捕捉机会的创业者。在创业过程中，机会往往稍纵即逝，只有嗅觉敏锐、决断果敢的创业者才能捕捉到。有些创业者经常抱怨：「别人机遇好，我运气不好，没有机遇。」这其实是一种误解，很多时候我们缺的不是机会，而是发现并捕捉机会的能力。因此，创业者要多看、多听、多想，广泛获取信息，要有独特的思维，有独立见解，善于发现别人没发现的机会，并对机会做出快速反应。

4．创新能力

抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。面对全球新一轮科技革命与产业变革的重大机遇与挑战，面对经济发展新常态下的趋势变化和特点，创业者唯有追求创新才能取得成功。因此，创业者需要有创新意识、创新思维和创新技巧，要敢于做新思想、新理论、新方法和新发明的创造者。在这里，创业者不能单纯地为创新而创新，而应以解决问题为导向，在解决问题中发现创新的题材和内容、方法，只有这样才能体现创新的真正价值。

5．决策能力

决策能力是创业者根据主客观条件，因地制宜，正确地确定创业的发展方向、目标、战略以及具体选择实施方案的能力。在创业过程中，决策是一项重要工作内容，是创业顺利进行并取得成功的前提，诸如创业团队组建、机会选择、创业融资、商业模式以及发展战略等重大决策，都与创业的成败直接相关。因此，创业者的决策能力很重要。创业者要有很强的分析能力和判断能力，要以调查为基础，以事实为根据，以创新思维进行科学决策。